员工满意度调查表

密切跟进重点工作的进展，及时就下一步行动给出明确指令。

以专业的标准来要求下属，使下属的工作体现出应有的专业水平。

团队内部之间有良好的沟通、互动，团队氛围活跃融洽。

对下属的工作成就及时给予表扬和肯定。

主动与下属分享工作经验和知识技能，并给下属提供培训学习的机会。