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企业员工职场体验与满意度调研
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企业员工职场体验与满意度调研
本次调研面向在职员工,收集大家对日常工作环境、成长支持与团队氛围的真实感受,为优化内部管理提供参考,所有反馈严格保密。
您当前所在的企业人员规模属于以下哪个区间
100人以下小微企业
100-500人中型企业
500-2000人大型企业
2000人以上超大型企业
您在当前岗位的累计工作时长是多久
不足6个月
6个月-1年
1-3年
3年以上
请对以下职场相关描述进行满意度打分,分值越高代表您越认同该表述
1分(完全不认同) ★ ★ ★ ★ ★
2分(不太认同) ★ ★ ★ ★ ★
3分(一般) ★ ★ ★ ★ ★
4分(比较认同) ★ ★ ★ ★ ★
5分(完全认同) ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前工作中最需要优先优化的三个方面是
岗位权责清晰度
办公配套资源供给
绩效激励机制
内部沟通效率
员工成长培训
团队协作氛围
您对当前岗位的整体工作负荷感受如何
远低于合理水平,日常工作十分清闲
略低于合理水平,存在较多空闲时间
处于合理区间,工作节奏松紧适中
略高于合理水平,偶尔需要加班赶工
远高于合理水平,长期处于高强度加班状态
您对当前企业提供的员工福利满意程度如何
1分(非常不满意)
2分(不满意)
3分(一般)
4分(满意)
5分(非常满意)
您日常获取工作相关指导与反馈的主要渠道有哪些
直属领导一对一沟通
部门内部定期复盘会议
资深同事带教分享
线上知识库与操作手册
几乎没有获取相关指导的渠道
您认为当前团队内部的信息共享通畅程度如何
完全不通畅,信息壁垒十分严重
不太通畅,很多信息无法及时同步
基本通畅,核心信息能够正常流转
比较通畅,跨岗位信息传递效率较高
非常通畅,各类信息都能做到实时同步
您对当前职场环境的其他优化建议可以在此处填写
____________
您是否愿意长期在当前企业稳定发展
完全不愿意,近期计划离职
不太愿意,正在观望新机会
不确定,视后续发展情况而定
比较愿意,看好企业后续发展
非常愿意,计划长期在此深耕
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