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爱普物业2020年度培训需求调查问卷--基础员工
本着从公司利益和员工利益出发，为了解公司培训的现状以及各级、各类员工对培训的认知，系统了解公司各部门，各岗位的培训需求，科学的有针对性地制定培训计划，结合员工真实的培训需求组织培训活动，开设员工所需要的培训课程，以激发员工的学习积极性，从而提升培训工作的效益，同时也为2019年“隆鑫学堂”的课程设置提供依据，特做此调查，感谢您的配合！请经过深思熟虑后详实、认真填写本问卷。谢谢您的合作！
请填写个人姓名
项目/管理处
第一部分：培训现状调查 请将您认为正确的答案直接选出，以下题目根据情况单选或多选（填写您认为最重要的，不超过3项，也可在所列选项外进行其他补充）
在过去的一年里，你是否曾经参加过公司举办的培训
您最喜欢的教学方法是
您的部门是否按培训计划开展培训并按要求落实培训工作
您希望公司所组织的每一次培训课程，多长时间比较合适
您认为培训效果评估的方式应当采取什么方式
以下哪些因素成为你参加培训的阻力
你认为目前公司为你安排的培训时间
你认为公司组织的培训对你的工作
关于公司培训，您认为最需要改进的是
您希望培训时段安排在
第二部分：培训需求调查 以下13题请据实填写，只能选择是、否、不确定中的任一答案，只单选不多选。
您是否对2019年举办的培训课程满意
您是否迫切需要企业对自己进行培训
您是否因工作的熟练程度和工作技巧的原因而使工作效率受到影响
您认为，培训对于提升您的工作绩效、促进个人职业发展是否起到实际帮助作用
部门是否对您进行了服务意识、岗位工作技能方面的培训
您是否愿意牺牲休息时间，参加培训课程
在工作遇到困难问题时，您是否有抱怨情绪
面对各方面的压力和刺激，您是否有缓解的方法
在工作中，您的个人情绪是否影响到工作
处理实际问题时，您是否更愿意直接咨询上级意见
在配合工作中，其他部门是否将信息和资源等及时与您分享
在工作中，您是否会拟定工作计划，并在实施中进行调整修改
当遇到您的上司给您安排工作任务时，您是否清楚了解工作目标
第三部分：培训课程选择菜单 请在下列选项中勾选出你需要或者想要学习的课题，公司会根据选择多少次序来进行排课。
课程名称
